000
Медико-правовой портал "103-law.org.ua "

Что будет, если уволиться без отработки?

Спрашивает: Фельдшер Евгений

Здравствуйте. Вопрос: я - молодой специалист, хочу уволиться со скорой помощи без отработки. Возможно ли это? И если уволиться по статье, останется ли диплом у меня? Заранее спасибо!

Просмотров (3734) Категория: Права медработников 22.07.2014
Ключевые слова: отработка, собственное желание, возмещение затрат государства на подготовку

Отвечает: консультант Елена Беденко-Зваридчук

Здравствуйте, Евгений.

КЗоТ Украины дает Вам право уволиться по собственному желанию до окончания отработки на государство. Ваш диплом никто не отберет, но в таком случае против Вас будет инициирован иск о возмещении затрат государства на Вашу подготовку. Т.е. Вы будете обязаны вернуть в Госбюджет все деньги, которые государство потратило за 6 лет Вашего обучения. Суммы достаточно внушительные.



Ирина 31.01.2015

Здравствуйте. Но ведь по Конституции(а это самый важный документ государства) у нас есть право на бесплатное образование. Так как же тогда государство, которое это право нам гарантирует, может взымать деньги за образование у отказавшихся отрабатывать? Елена, вы написали, что будет инициирован иск, кем именно? Больницей или МинЗдравом?

Алекс 23.07.2014

Елена, напишите пожалуйста, какими нормативными документами регулируется механизм расчета и оплаты стоимости обучения. Лично мне в МОЗе не смогли дать ответ кому я должен заплатить деньги, отговорившись, что такого у них еще не было.

Елена 23.07.2014

Добрый день! Унифицированная методика расчета стоимости обучения должна была быть разработанной еще 10 лет назад, как это предусмотрено Постановлением Кабмина. Но на сегодня этот документ не разработан и не принят. Поэтому, калькуляцию затрат проводит вуз, который выпускник окончил. Порядок возмещения - по решению суда. Удивительно, что ежегодное обращения доброй сотни выпускников в Минздрав с просьбой, подобной Вашей, не формирует у сотрудников Минздрава долгосрочной памяти на такие обращения и желания урегулировать данную проблему.


Перед публикацией комментария рекомендуем Вам ознакомистя с Правилами пользования сервиса
Имя:
E-Mail:
Коментарий:





введите символы, изображенные на картинке