000
Медико-правовой портал "103-law.org.ua "

Законодательное закрепление права на продолжение работы с просроченным сертификатом после декрета

Спрашивает: Врач Виктория

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, какой Закон или Приказ МОЗ регламентирует действия администрации лечебного заведения по отношению к врачу-специалисту (без категории), у которого во время нахождения в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет закончился срок действия сертификата. Спасибо!

Просмотров (4657) Категория: Права медработников 23.05.2012
Ключевые слова: отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет, сертификат специалиста, допуск к работе

Отвечает: консультант Елена Беденко-Зваридчук

Здравствуйте, Виктория.

Ряд нормативных документов регулируют вопрос допуска сотрудника, пребывавшего в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, у которых закончилось действие сертификата специалиста (не зависимо от наличия квалификационной категории). В соответствии с данными документами сотруднику определяется срок до 1 календарного года после выхода из декрета для прохождения курсов и получения допуска к работе. При этом издаётся приказ по ЛПУ с получением одобрения со стороны УОЗ.



Елена 25.05.2015

Здравствуйте.Проконсультируйте пожалуйста.Я работаю медсестрой в стоматологии.Ушла из декрета в декрет.Выход на работу в июне.Но просрочен сертификат,уже 3 года как.Учеба в ноябре.Возможно ли работать с просроченным сертификатом несколько месяцев.в данном случае 4 мес

Администратор 30.08.2012

Ольга, конкретизируйте Ваш вопрос

ОЛЬГА 30.08.2012

а модернизацию в таком случае будут выплачивать?


Перед публикацией комментария рекомендуем Вам ознакомистя с Правилами пользования сервиса
Имя:
E-Mail:
Коментарий:





введите символы, изображенные на картинке