Медико-правовой портал 103-law.org.ua
проект компании МедАдвокат

Отказ в дальнейшем трудоустройстве молодого специалиста после прохождения интернатуры

Спрашивает: Врач лилит

Здравствуйте! После окончания университета была распределена в республиканский диспансер (по ходатайству из учреждения). Учусь на бюджете. Через 2 мес заканчиваю интернатуру. Главврач учреждения говорит, что ставок на место нет. Якобы уже взяли специалиста, хотя знаю, что будут трудоустраивать на мое место интерна с коммерческого отделения. Имеют ли право не взять меня на работу, напишут отказ? Направят на работу в другое лпу?

Здравствуйте, Лилит.

После получения сертификата врача-специалиста Вы обязаны придти и написать заявление о переводе Вас на должность врача-СПЕЦИАЛИСТА (вписываете Вашу специальность) в связи с окончанием обучения в интернатуре и получением сертификата врача-специалиста на основании государственного распределения (прикладываете копию к заявлению). Если заявление брать не будут, отправьте его рекомендованным письмом с описью вложений. В принципе, законодательством предусмотрен вариант, когда работодатель может отказать молодому специалисту в трудоустройстве, однако к такому работодателю применяются соответствующие санкции, в т.ч. он должен выплатить денежную компенсацию.


Просмотров (2892) Категория: Права медработников 19.11.2011
Ключевые слова: интернатура, отказ в трудоустройстве, врач, санкции, денежная компенсация
Добавить коментарий

Актуально


24.10.2016
Соціальний пакет для київського медика у 2017 році

13.10.2016
Особливості правового регулювання репродуктивної медицини та сурогатного материнства. Чи потрібні зміни?

22.08.2016
Новий зір отримають воїни АТО, учасники революції Гідності, члени їх сімей, а також малозабезпечені громадяни України